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Sindicato realiza ato contra as demissões da Fumarc

O Sindicato dos Gráficos realizou, na manhã desta segunda-feira (2/10), um ato contra as demissões de trabalhadores da Fumarc. O movimento ocorreu em frente...

Atenção: Aprovado o reajuste salarial em Uberaba e região

Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas Gerais (STIG-MG) realizou assembleia com os trabalhadores de Uberaba e...

STIG-MG entrega a Pauta de Reivindicações 2017/2018

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas Gerais (STIG-MG) divulga a pauta de reivindicações de 2017/2018...

15 de março: Dia Nacional de Paralisações e Lutas

Nesta quarta-feira (15), os trabalhadores e trabalhadoras de todo país vão parar. Será um Dia Nacional de Paralisações e Lutas contra a PEC (Proposta...

STIG-MG na luta em defesa da Saúde e Segurança dos trabalhadores

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas Gerais (STIG-MG) trabalha duro na campanha de Saúde e...

Varginha e Região: Participe da Assembleia dos Trabalhadores Gráficos

Atenção trabalhadores gráficos de Varginha e Região! Chegou a hora de defender nossos direitos conquistados e buscar melhorias para a categoria. Participe da assembleia...

Mais conquistas e benefícios estão por vir

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas Gerais (STIG-MG) luta com bravura para defender os interesses...

Dia dos Gráficos: comemore conosco

Comemore, lute e resista! É com esse lema que o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas...

Você sabe como o STIG-MG se sustenta e trabalha por você?

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas, de Jornais e Revistas no Estado de Minas Gerais (STIG-MG) não recebe dinheiro de patrões ou do...

13 horas diárias: Cumprir jornada extenuante gera dano existencial

Os trabalhadores obrigados a cumprir jornadas extenuantes têm seus direitos básicos, definidos pela Constituição Federal, feridos. Por isso, em casos como esse, a empregadora...